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Recrutement d’un·e stagiaire pour mener une analyse exhaustive du rôle du secteur privé dans la protection de l’environnement et la lutte contre les changements climatiques

Objet du stage : analyser le rôle du secteur privé dans la protection de l’environnement et la lutte contre les changements climatiques

Durée : 3 mois, 30 heures par semaine, à partir du début de novembre, dans la mesure du possible

La Commission de coopération environnementale (CCE) est à la recherche d’un·e stagiaire très motivé·e pour diriger un exhaustif projet de recherche et d’analyse portant sur le rôle du secteur privé dans la protection de l’environnement et la lutte contre les changements climatiques. La personne retenue préparera un rapport détaillé sous la supervision de Marcela Orozco, cheffe d’unité, Groupes consultatifs et engagement du secteur privé. Dans ce poste crucial, cette personne préparera un rapport essentiel qui visera à cerner les possibilités de collaboration stratégique avec le secteur privé et à faire progresser la mission de la CCE.

Nous cherchons une personne proactive qui a le souci du détail, qui se passionne pour les enjeux environnementaux et veut exercer une influence marquante. La·le candidat·e idéal·e a très envie de participer à un important projet et d’aider à CCE à élaborer sa stratégie de mobilisation du secteur privé.

Responsabilités :

Sous la direction de Samantha Gagnon, chargée, Groupes consultatifs et engagement du secteur privé, la·le stagiaire sera responsable des tâches suivantes :

1. Mener un sondage ciblé
   • Préparer et mener un sondage auprès de représentant·es du secteur privé afin d’obtenir des renseignements sur leurs pratiques courantes, leurs défis et les possibilités en matière de protection de l’environnement et de lutte contre les changements climatiques.
2. Évaluer la situation en Amérique du Nord
   • Procéder à une analyse exhaustive du secteur privé en Amérique du Nord, en particulier des entreprises dotées de critères ESG et de pratiques RSE solides, pour déterminer les possibilités et défis en ce qui concerne les projets environnementaux.
3. Déterminer les intérêts mutuels
   • Déterminer et évaluer les possibles domaines d’intérêt mutuels entre le secteur privé et la CCE, et proposer des possibilités de collaboration.
4. Cerner les occasions sectorielles
   • Cerner et évaluer les possibilités de collaboration future avec des secteurs économiques précis, et indiquer en quoi ces possibilités correspondent aux objectifs stratégiques de la CCE.
5. Cartographier les parties prenantes clés
   • Procéder à une cartographie ciblée des parties prenantes clés du secteur privé dans des secteurs économiques précis. Elle devrait s’harmoniser avec le Plan stratégique de la CCE pour 2021 à 2025 et le Programme de développement durable à l’horizon 2030, et brosser un tableau clair des parties prenantes concernées et des partenaires potentiel·es.
6. Participer, s’il y a lieu, aux autres activités concernant la mise en œuvre de la stratégie de mobilisation du secteur privé de la CCE 

Livrables

La·le stagiaire produira un rapport exhaustif qui comprendra les éléments suivants :

• Résultats du sondage : analyse détaillée des résultats du sondage qui souligne les observations clés de représentant·es du secteur privé.
• Évaluation de la situation : évaluation de la situation actuelle dans le secteur privé nord-américain axée sur les initiatives environnementales et la lutte contre les changements climatiques.
• Détermination des possibilités : aperçu des possibles domaines d’intérêt mutuels et des possibilités de collaboration stratégiques entre le secteur privé et la CCE.
• Possibilités et défis : discussion sur les possibilités et défis à prévoir pour la CCE dans le cadre d’une collaboration avec le secteur privé.
• Cartographier les parties prenantes : cartographie détaillée des principales parties prenantes du secteur privé dans des secteurs économiques précis qui sont alignées sur les priorités stratégiques de la CCE. 

Portée du travail

• Recherche et analyse : mener des recherches détaillées afin de recueillir des données et renseignements pertinents sur le rôle du secteur privé dans la protection de l’environnement et la lutte contre les changements climatiques; analyser les données existantes, y compris les résultats du sondage, les rapports sectoriels et les études de cas.
• Rédaction de rapport : rédiger et structurer un rapport clair, cohérent et aligné sur les objectifs et plans stratégiques de la CCE.
• Cartographier les parties prenantes : déterminer les principales parties prenantes et en dresser le profil afin de créer une cartographie détaillée des entités qui cadrent avec les objectifs stratégiques de la CCE.
• Collaboration : collaborer étroitement avec le personnel de la CCE et d’autres équipes concernées de manière que le rapport respecte toutes les exigences établies et intègre efficacement les commentaires reçus.

Admissibilité

• Études : préparation ou obtention récente d’un diplôme en sciences de l’environnement, en administration des affaires, en politiques publiques ou dans un domaine connexe.
• Compétences : solides compétences en analyse et en recherche, maîtrise des méthodes d’analyse de données et de sondages, excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite en anglais (la maîtrise du français ou de l’espagnol constitue un atout), et expérience en cartographie des parties prenantes.
• Expérience : des travaux de cours pertinents ou une expérience préalable en matière de politiques environnementales, de changements climatiques ou de mobilisation du secteur privé sont souhaitables.
• Aptitudes techniques : maîtrise de Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) et bonne connaissance des outils d’analyse des données.
• Compétences interculturelles : adaptabilité et souplesse dans un environnement international et multiculturel dynamique.
• Candidat·es souhaitant travailler dans nos bureaux : il faut être autorisé·e à travailler au Canada à titre de citoyen·ne canadien·ne, d’étudiant·e au Canada ou de titulaire d’un permis de travail.
• Candidat·es souhaitant travailler à distance : il faut avoir accès à Internet et posséder le matériel nécessaire (p. ex., un ordinateur portatif). 

Processus de candidature

Les personnes intéressées doivent envoyer leur CV, ainsi qu’une lettre de motivation expliquant pourquoi elles pensent être les plus compétentes pour le poste, à InternAGPSE@cec.org.

Les candidatures doivent être reçues avant le 13 novembre 2024.

Nous ne répondrons à aucune demande d’information par téléphone ou par courriel.